HSC Personalmanagement
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Die besten Software Jobs finden sich bei den Personalberatern der IT-Branche. Diese besetzten die Positionen entweder selbst oder veröffentlichen diese in einer IT-Jobbörse wie zum Beispiel STELLENPIRATEN.de
Tausende Stellen sind für IT-Absolventen in den vergangenen Jahren entstanden. Und die Arbeitgeber suchen weiter händeringend nach qualifizierten IT-Kräften. Laut einer Studie finden es allerdings 90 Prozent der deutschen CIOs und CTOs (Chief Information/Technology Officer) schwierig, passende Mitarbeiter zu finden.
Probleme bei der Besetzung freier Stellen auf der einen Seite, gute Karten für IT-Absolventen auf der anderen Seite. Aber welche Spezialisten haben das beste Blatt? Denn auch unter IT-Fachkräften gibt es Unterschiede.
Wer mit einem IT-Abschluss in die Arbeitswelt startet, hat gute Chancen. Das zeigt die Zahl der unbesetzten Stellen laut einer Umfrage im Auftrag des Digitalverbands Bitkom.
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Die wichtigsten Fragen und Antworten im Vorstellungsgespräch.